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[提要]加盟店銷售狀態(tài)不好的情況在今年跟明年或許還會經(jīng)常遇到，創(chuàng)業(yè)難是必然的事實，但只要在每個細節(jié)都能盡心做好，您所賺取的***桶金也就不遠了!
 
看到本文標題，應(yīng)該會有大量正經(jīng)營女裝加盟店的加盟商都會引起共鳴。千挑萬選確定了自己的店鋪位置，千辛萬苦定定下了自己心儀的女裝加盟品牌，經(jīng)營起來總是沒有達到滿意的銷量，甚至有部分地段不好的女裝加盟店更是門可羅雀，遇到這種情況應(yīng)該怎么辦?下面就為廣大加盟商想想法子。

***招：品牌女裝加盟店應(yīng)多做促銷活動

促銷活動可以說是目前最常見的聚人流的好方法。要把活動做好但靠自己的力量是不行的，這需要跟自己合作的品牌商提交活動申請，讓品牌商用尾貨來發(fā)給加盟商做促銷特價優(yōu)惠的產(chǎn)品。還有就是宣傳海報等等都讓品牌商給加盟商提供，也是情況允許可以多找兩到三個品牌商提供的導購員協(xié)助品牌女裝加盟店的促銷工作。至于折扣方面建議還是不要低過5折。畢竟要是折扣太低一來利潤空間基本沒有了，二來無論是對品牌的價值還是對顧客對加盟店的印象都會打了不少折扣。

第二招：測試店內(nèi)導購對服裝的了解情況

  招聘導購員其他的不說，首先就一定要是有經(jīng)驗的，為什么這樣說呢?導購員對產(chǎn)品的熟悉度是必須要很高的，就算不能說***對店內(nèi)所有服飾都熟悉起碼要對店內(nèi)80%以上的女裝服飾。以便客戶咨詢了解到比較重要的質(zhì)量問題還有制作使用的面料，使用了什么剪裁凸顯美感等等都要了然于心。要是這些都做不了，很難成為一名合格的店鋪導購員了。就算店鋪的業(yè)績還可以，也可以解雇。然后再招一名有做女裝導購員經(jīng)驗的進來。
 
第三招：通知品牌更換貨品

這個是品牌公司的政策我想加盟商在合作前已經(jīng)清楚了調(diào)換貨方面的政策，基本上一二先的女裝品牌當季的換貨率均不足50%，跨季不超過5%，三線品牌基本上當季的換貨率都能達到***(ps：但真能做到的品牌其實并不多，多數(shù)只是噱頭性質(zhì)，或者用尾貨或倉底貨發(fā)給加盟商以作調(diào)換)，跨季的一般都至少有10%，但要針對有個別加盟商的供貨量大的都是可以調(diào)整。但一般都不會超過20%的跨季換貨率。當然了，要是品牌能直接通過系統(tǒng)來進行商品調(diào)換貨就會更人性化，對加盟商也就更省心省事了。
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